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第60章 别瞧不起人（第1页）

“杨文静，我觉得应该给小伙子一次机会。万一真的错过了一位人才，岂不太可惜了？”

杨文静一脸吃惊的看着张旭。发现他此刻并没有在说笑。

跟前的常博和洪泽云，被这突如其来的变故，愣得太阳穴经脉直突突。

常博满眼惊疑的在心中想道，“这又是什么情况？为什么监察会临时倒戈，竟然帮起了那个青年？这在搞什么飞机，到底还面不面试了？”

洪泽云柔着发疼的太阳穴，被眼前的变故，吓得是一愣一愣。“这今天的面试，绝对比我昨天看的话剧，还要来得反转啊！有哪家公司的面试是这样的？还有给次机会，这么一说？真是岂有此理！”

这时，只见杨文静挣脱开张旭的右手。然后头发微乱的对卓然说道，“小朋友，你倒挺有手段的啊？竟然能让张监察，都为你求情说话。”

杨文静顿了一顿，而后皮笑肉不笑的说道，“呵呵，看在张旭如此求情的份上，那我就不妨给你一次机会。但机会的前提，你得先说服你身边的两位。让他们同意才行。”

她话刚一说完，眼镜男常博，便眉头紧锁的愤愤说道，“我说杨小姐！你们这水岸集团，到底什么情况？怎么面试跟小孩子过家家一样？这么的儿戏！这事我不会同意的！”

洪泽云一脸不爽的大声叫道，“就是说啊！你们这是在搞什么东西？我是过来面试经理，不是过来看他表演的。这事我也不同意！”

杨文静听后，对卓然冷笑着说道，“小朋友，你也听到了。这可不是我杨文静，不给你机会。”

跟前的纪总，还有张旭，神色暗淡的看向卓然。毕竟面试决策，需要三人一致同意才行。就算两人强制决定，到了总部那边，也等于徒劳。

正当场面出现僵局，只见卓然拱手，对常博和洪泽云两人说道，“两位，团队经理的职责，虽然是要管理团队。但其根本意义，还是服务于业绩。”

卓然顿了一顿，而后信誓旦旦的说道，“你们可有勇气，出来跟我比一下销售能力？谁输了，就退出这场面试，怎样？”

他话音刚落，杨文静冷冷一笑，心想，“如此儿戏的建议，鬼才会答应你。”

可她刚一想完，仅见常博和洪泽云二人，便一口答应了下来，“好！那就一言为定，我就不信还能输给你？”

见二人，竟然这么爽快的就答应下来。杨文静神色一震，满脸的吃惊开来！暗道，“这是怎么回事？怎么这两人一下这么好说话了？本来还想让他们替我拒绝。现在倒好，这两人还真是够缺心眼的。”

其实，不是常博、洪泽云两人缺心眼答应。而是卓然在话语中，加入了灵魂惩戒。这才使原本拒绝的两人，鬼使神差的答应了比试。

三人的比试规则，十分简单。三人轮流接待同一组客户，谁越能说得对方心动，越有意向购房。那谁就能赢下这场比试。

“那么谁先第一个接待客户？”常博扶了扶眼镜，率先问道。

第一出场十分重要，因为刚一开始，客户的热情及新鲜感很高。但随着时间的推移，他们会慢慢感觉疲倦。

所以这场比赛越早出场，赢的概率就会越高。